(Hybrid) HR Manager

New Easy Abadi · 📍 Jepara · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 – Rp 16.000.000 per month

New Easy Abadi is seeking a dedicated and experienced HR Manager to join our team. In this role, you will be responsible for managing all aspects of human resources, including recruitment, employee relations, and compliance. As a hybrid HR Manager, you will work both in the office and remotely, ensuring flexibility and efficiency.

We are looking for a professional who is passionate about people and committed to fostering a positive work environment. If you have a strong background in HR and are eager to contribute to our company's growth, we encourage you to apply.

Join us and be part of a dynamic team that values innovation and excellence.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan peraturan perusahaan
  • Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif
  • Menangani masalah karyawan dan menyelesaikan konflik dengan profesional
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait HR
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan
  • Mengkoordinasikan kegiatan tim HR dengan departemen lain

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Minimal S1 dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau bidang terkait
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait HR
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada target
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi karyawan</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan kebijakan HR</li><li>Kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan karyawan</li><li>Kemampuan untuk menangani masalah karyawan</li><li>Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan HR</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan</li><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara hybrid</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait